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公司介绍 COMPANY INTRODUCTION

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创新已成为维持中国经济可持续增长的重要途径之一。然而,中国企业创新能力的相对低下,迫切说明深入研究影响中国企业创新能力关键因素的重要性。本文从竞争和创新关系这一经典视角出发,从微观层面研究中国情景下竞争如何影响创新及其作用机理。本文的主要发现是:中国情景下竞争和创新之间呈现显著且稳健的正向关系,这表明提高竞争可以促进中国企业创新研发活动:竞争只对民营企业创新研发活动产生激励效应,而对国有及外资企业均未产生激励作用,这表明仅在民营企业中存在逃离竞争的创新效应,反映国有企业和外资企业由于垄断地位或超国民待遇,从而导致竞争对创新内生激励作用的扭曲性。本文的研究结论还有深刻的政策含义:现阶段通过继续推进全面的市场化改革,减少垄断来提升市场竞争化程度,是促进中国企业创新能力提升的根本性制度措施。

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国有僵尸企业问题能否在政府适当干预下得到妥善解决,是一个值得关注的议题。基于演化博弈理论,本文构建地方政府和国有僵尸企业博弈的动态复制系统,探讨地方政府激励对国有僵尸企业退出的有效性,并剖析国有僵尸企业退出的动态演变路径及其影响因素。研究表明,系统有三种演变稳定策略,沿哪条路径演变依赖于博弈支付矩阵和参数的变化。政府补助、惩罚、改革转型费用、转型前后收益差和高管价值损耗均会影响国有僵尸企业改革转型的概率,增加补助额度和惩罚力度,削减改革转型费用,提高转型前后收益差,弱化高管价值损耗,都能引导国有僵尸企业趋向于改革转型策略。同时,惩罚、政府补助与激励成本决定了地方政府的策略调整,提高惩罚,降低激励成本和补助额度,可使地方政府收敛于激励策略。研究结果为政府妥善处置国有僵尸企业及类似僵尸企业问题提供了一定参考作用。

针对多重制度压力下企业绿色创新响应动因不明的研究缺口,基于270家制造企业样本,得到以下实证发现:(1)相比单一动因,趋利和伦理混合动因更易促发企业绿色创新行为;\"环境伦理→环境伦理和战略柔性的交互\"路径对绿色创新促进作用递增;(2)在响应不同制度压力时企业混合动因的侧重点存异。上述路径的优越性在高规范压力下会提高,在高规制压力下则不然。企业基于侧重战略柔性的趋利动因响应规范压力;基于侧重环境伦理的伦理动因响应规制压力。通过建立制度理论、高阶理论和动态能力观的对话,可增进对企业异质合法性策略动因的理解。